Défis culturels freinent le lancement des puces TSMC en Arizona
La fabrication de puces électroniques nécessite une expertise pointue et des technologies de pointe. Cependant, le géant Taïwan Semiconductor Manufacturing Company (TSMC) fait face à des difficultés pour mettre en place son usine en Arizona, aux États-Unis, en raison de divergences culturelles entre Taïwan et les États-Unis.
Des obstacles inattendus
Initialement prévue pour 2024, l’usine de TSMC ne devrait pas commencer sa production avant 2025 en raison de divers retards. La culture du travail très exigeante de l’entreprise taïwanaise, notamment des journées de travail de 12 heures et des appels en pleine nuit pour des urgences, n’a pas été bien accueillie par les employés américains. De nombreux employés ont quitté l’usine en raison de ces conditions perçues comme abusives, et TSMC peine à pourvoir les postes vacants.
L’importance de l’implantation en Arizona
Cette usine en Arizona représente un investissement majeur pour TSMC, avec 65 milliards de dollars engagés dans le projet, en plus d’une subvention gouvernementale de 6,6 milliards de dollars. L’objectif est de créer 6 000 emplois locaux, mais l’entreprise souhaite également réduire sa dépendance aux employés taïwanais, qui représentent actuellement près de la moitié de la main-d’œuvre de l’usine. Cette démarche s’inscrit dans une volonté de renforcer la production de puces électroniques aux États-Unis et de diversifier ses sources d’approvisionnement.
Adaptation et formation
Pour faciliter l’intégration des employés américains et surmonter les différences culturelles, TSMC envoie ses équipes aux États-Unis et met en place des programmes de formation en communication pour ses managers. De plus, l’entreprise collabore avec les universités locales pour renforcer les programmes d’ingénierie et offrir des opportunités d’apprentissage aux étudiants intéressés par le secteur des semi-conducteurs.
En résumé, malgré les défis rencontrés, TSMC cherche à s’implanter durablement en Arizona et à favoriser une main-d’œuvre locale qualifiée pour assurer le succès de son projet de fabrication de puces électroniques.
Source : www.tomshardware.com
