Intel annonce ses nouveaux objectifs stratégiques pour relancer l’entreprise.
Intel : vers une restructuration majeure de l’entreprise
Les prochaines étapes d’Intel pour relancer l’entreprise
Le PDG d’Intel, Pat Gelsinger, a dévoilé cette semaine les prochaines étapes de l’entreprise sous la forme de trois objectifs principaux qui pourraient redresser la société technologique en difficulté. Mais les passionnés de technologie se demandent : sera-ce suffisant ? Au cours d’une récente réunion, les dirigeants d’Intel ont discuté de la manière de poursuivre leur stratégie à long terme. Le Conseil, composé de directeurs indépendants, a souligné l’importance de l’efficacité, de la rentabilité et de la compétitivité sur le marché d’Intel. En fin de compte, ils sont convenus de trois objectifs principaux : améliorer les opérations de fonderie d’Intel, optimiser les coûts pour atteindre l’objectif d’économies de 10 milliards de dollars, et recentrer leurs efforts sur leur technologie x86 de base tout en faisant avancer leurs initiatives en matière d’IA.
L’importance du secteur de la fonderie pour l’avenir d’Intel
La fabrication interne d’Intel reste cruciale pour le succès à long terme de l’entreprise. Cependant, Intel prévoit de faire de la fonderie Intel une filiale indépendante, complétant ainsi la séparation des bénéfices et des rapports financiers des produits Intel entamée plus tôt cette année. Cette nouvelle structure offrira des distinctions plus claires pour les clients et les fournisseurs tout en permettant à Intel d’explorer un financement externe et d’optimiser sa stratégie financière pour les unités de fonderie et de produits. L’équipe de direction reste inchangée, sous la responsabilité du PDG, avec un conseil d’administration indépendant assurant la transparence et la responsabilité.
Une fonderie Intel plus ciblée améliorera la collaboration avec les produits Intel, tandis que les capacités de conception et de fabrication d’Intel resteront un avantage concurrentiel. Intel affirme que son unité de fonderie a suscité un intérêt client croissant, avec une augmentation significative de la demande pour ses technologies d’emballage avancées. Intel a triplé son pipeline de contrats depuis le début de l’année, et la collaboration avec AWS est un témoignage de cette croissance.
Construire un Intel plus léger
Ces changements sont essentiels pour créer un Intel plus léger, plus rationalisé et plus efficace en opérant des changements internes et en réduisant l’effectif de l’entreprise de 15 000 personnes. Avec des efforts en cours pour supprimer environ 15 000 postes d’ici la fin de l’année, l’entreprise a déjà atteint plus de la moitié de cet objectif grâce à des départs volontaires et des plans de séparation. De plus, Intel prévoit de réduire ou de quitter les deux tiers de ses biens immobiliers mondiaux d’ici la fin de l’année dans le cadre de ses initiatives d’économies de coûts. Pour renforcer sa position financière, Intel se prépare également à vendre une partie de sa participation dans Altera, générant des fonds avant l’introduction en bourse anticipée d’Altera.
Source : www.tomshardware.com
